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Fit für Führung 2012

Trainingsprogramm für Nachwuchsführungskräfte


Fit für Führung vermittelt Basiswissen an Mitarbeiter, die als Führungskraft aus den eigenen Reihen aufgebaut werden.
 
Das Seminarpaket „Fit für Führung“ richtet sich an Mitarbeiter aus klein- und mittel- ständischen Unternehmen, die im fachlichen Bereich als Nachwuchsführungskräfte entwickelt werden. Die Teilnehmer werden mit den Anforderungen, die an sie als Führungskraft gestellt werden, vertraut gemacht. Sie erfahren von verschiedenen Führungsstilen und in welcher Situation diese erfolgreich eingesetzt werden. Im Fokus des Seminarpaketes steht die Entwicklung sozialer Kompetenzen, die den Umgang und die Führung verschiedener Persönlichkeiten professionalisiert. Mit Hilfe der Methode „Brettplanspiel“ werden betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und das Führen nach Kennzahlen vermittelt. Neben der Vermittlung von theoretischem Basiswissen, wird in zahlreichen Übungen das Erlernte aktiv trainiert, damit ist der Transfer in die Praxis gesichert.
 
Module 2011/2012:
13./14.09.2011: Vom Mitarbeiter zur Führungskraft
04.11.2011: Führungskraft haben und Führungskraft sein – Erfolgsstrategien für kompetente Mitarbeiterführung
08./09.11.2011: Teams erfolgreich führen
17./18.01.2012: Betriebswirtschaft praxisnah


Module 2012:
15./16.03.2012: Vom Mitarbeiter zum Vorgesetzten
26./27.04.2012: Führungskraft haben und Führungskraft sein - Mitarbeitergespräche als Führungsinstrument nutzen
22.06.2012: Konflikte erfolgreich bewältigen
21.09.2012: Betriebliche Führungskräfte als Kostenverantwortliche
09.11.2012: Arbeitsrecht für betriebliche Führungskräfte

Module 2012/2013:
13./14.09.2012: Vom Mitarbeiter zum Vorgesetzten
15./16.11.2012: Führungskraft haben und Führungskraft sein - Mitarbeitergespräche als Führungsinstrument nutzen


Ort:

bsw – Beratung, Service & Weiterbildung GmbH
Donauwörther Straße 2, 09114 Chemnitz

Ansprechpartnerin:

Carola Walzel
az-chemnitz@bsw-mail.de
Telefon: 0371 5334610


Angebotsblatt Module 2012:
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